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Facharbeiter Erprobungszentrum - Vibrationsanlagen (m/w/d) - C3ULA - PA 3755/2025

Rheinmetall Waffe Munition GmbH in Unterlüß

Ref.-Nr.:  DE15497

Anstellungsart:  Vollzeit

Vertragsart:  Befristeter Vertrag

  • ´Durchführung von Untersuchungen mittels Apparaturen zur Schwingungstechnik
  • Terminliche und organisatorische Abwicklung der schwingungstechnischen
    Untersuchungen mittels elektrodynamischen Shaker
  • Planung und Aufbau von Prüfständen in Zusammenarbeit mit internen und externen Kunden (m/w7d)
  • Erstellung von Ablaufplänen für Vibrations-Untersuchungen
  • Auswertung von Daten und Spektren sowie Erstellung von Umweltsimulationsberichten
  • Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)
  • Kenntnisse der gängigen Prüf- und Messmethoden der elektrischen und mechanischen Schwingungstechnik
  • Technisches und mechanisches Analysevermögen sowie Problemlösungskompetenz müssen vorhanden sein
  • Bereitschaft zum Umgang mit gefährlichen Stoffen (z.B. Explosivstoffen) und Bauteilen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse inkl. MS-Projekt
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Flexibilität für geplante und projektbezogene Schichtarbeit
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
  • Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
  • Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
  • DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
  • BahnCard Zuschuss
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

 

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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Lilli Pasemann 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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