Maschineninstandhalter (m/w/d)
Rheinmetall Mobile Systeme GmbH in Meckenbeuren
Ref.-Nr.: DE19646
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Befristeter Vertrag
- Selbstständige Instandsetzung von Maschinen und Anlagen
- Durchführung von Reparaturen nach Anleitung/Vorlage sowie (elektrischen) Wartungsarbeiten im Bereich Mechanik/Kleinmaschinen
- Dokumentation und Kommunikation von mechanischen und pneumatischen Störungen/Auffälligkeiten an die Teamleitung
- Durchführung der jährlichen DGUV-A3-Prüfungen an Kleinmaschinen und feststehenden Anlagen inkl. Dokumentation
- Bearbeitung von Fräs- und Drehmaschinen zur Herstellung von Ersatzteilen
- Koordination wiederkehrender Wartungsarbeiten im Bereich Fertigung in Rücksprache mit der Teamleitung
- Unterstützung bei der Montage von Neu- bzw. Austauschanlagen sowie
- Organisation von Ersatzteilen und Werkzeugen
- Berücksichtigung der Anweisungen zur Umwelt- und Arbeitssicherheit und gesetzlichen Vorschriften
- Erfolgreich abgeschlossene gewerbliche Ausbildung, bspw. zum Elektriker (m/w/d), Elektrofachkraft (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung
- Handwerkliches Geschick sowie ausgeprägtes technisches Verständnis
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, zielgerichtete und präzise Arbeitsweise
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
An unserem Standort in Meckenbeuren bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
- 35 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage/Jahr (Bei Vollzeit)
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Bike-Leasing
- Wellpass
- VIVA-Familien-Service
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Etabliertes Onboarding
- Subventionierte Betriebskantine und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
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Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme
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