Controller (m/w/d)

• Erstellung und Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten sowie betriebswirtschaftlichen Präsentationen für Operations Reviews und Planungen

• Vorbereitung der Forecast- und Budgeterstellung sowie Durchführung von Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten nach HGB und IFRS

• Überwachung und Analyse relevanter KPI’s inklusive der Klärung von Abweichungen mit den entsprechenden Fachstellen

• Regelmäßige Aktualisierung und Analyse von Produktkalkulationen sowie Einleitung erforderlicher Korrekturmaßnahmen

• Beratung der Fachbereiche und Abteilungsleitungen bei betriebs- und finanzwirtschaftlichen Fragestellungen

• Mitarbeit bei der konzeptionellen Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Prozessen, Berichten und Analyse-Instrumenten

• Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen sowie betriebswirtschaftlichen Sonderanalysen zur Prozessoptimierung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation

• Erste Berufserfahrung in der betriebswirtschaftlichen Steuerung, im Controlling oder in der Buchhaltung

• Sicherer Umgang mit SAP R/3 und Business Warehouse sowie fundierte MS-Office-Kenntnisse

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Arbeit im internationalen Umfeld

• Ausgeprägte analytische Stärke, um komplexe betriebswirtschaftliche Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und zielgerichtet zu kommunizieren

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Yener Türkcan

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular