Fachlektor Ersatzteildokumentation (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Kiel

Ref.-Nr.: DE18254

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Planung, Steuerung und Qualitätssicherung externer Dienstleistungen zur Entwicklung und Erstellung von Technischer Dokumentation und Ersatzteildokumentation im Rahmen der „Herstellung der Einsatzreife“ (Integrated Logistics Support) gepanzerter militärischer Kettenfahrzeuge und Turmsysteme

Auswertung von Kundenanforderungen und Spezifizieren von Unterauftragnehmer-Leistungen im Bereich der Interaktiven Elektronischen Technischen Dokumentation (IETD) nach ASD S1000D/S2000M und Technischen Regelungen nach H011/B007
Durchführung fachspezifischer qualitätssichernder Maßnahmen an Unterauftragnehmer-Leistungen
Erstellung und Prüfung von Richtliniendokumenten GD S1000D/GD S2000M
Fachliche Bewertung von UAN-Angeboten im Bereich der Technischen Dokumentation
Erstellung von Technischen Anweisungen für Nachrüstungen und Änderungen
Erstellung von Bedienungsanleitungen für Werkzeuge

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Technisches Studium oder vergleichbare fachspezifische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker
Berufserfahrung im Betrieb und/oder Instandhaltung militärischer Systeme von Vorteil
Gute DV-Kenntnisse (ASD S1000D, ASD S2000M, H011, B007, Office)
Eigeninitiative und hervorragende analytische Fähigkeiten
Fachwissen (Mechanik, Elektrik, Elektronik, Hydraulik, Mechatronik)
Erfahrung in der Beschreibung von logistischen Konzepten und Instandhaltungsverfahren
Detaillierte Kenntnisse von logistischen und technischen Abläufen im Rahmen der mil. Instandhaltung
Gutes technisches Verständnis
Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Weitere Fremdsprache wünschenswert
Teamfähigkeit

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
Erfolgsbeteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Aktienkaufprogramm
Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
Vergünstigtes Deutschlandticket
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Firmenfitness (Hansefit)
Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
Bike Leasing
Corporate Benefits Plattform
VIVA-Familien-Service
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jessica Schletz

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