Spezialist US-(Re-)Exportrecht (m/w/d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH in Unterlüß, Kassel, Kiel

Ref.-Nr.: DE13728

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Unterstützung bei der ITAR-Lizenzierung von US-Zulieferern und der RLS
Überprüfung von ITAR-Vereinbarungen (TAAs/ MLAs)
Bearbeitung aller US-Themen, wie z. B. temporärer/permanenter Import, Export, Re-Export und Rückführungen in Kooperation mit der Güterklassifizierung
Selbständige Verwaltung, Überwachung und Anwendung der Genehmigungen nach dem US-(Re-) Exportrecht sowie die Dokumentation der entsprechenden Prüfungs- und Administrationsvorgänge
Unterstützung der Teamleitung (m/w/d) z.B. bei der Prüfung der Unternehmensprozesse auf Einhaltung der Vorgaben aus gesetzlichen Vorschriften und Genehmigungsbescheiden, der Durchführung von ITAR/EAR-Trainings und Bereitstellung umfassender ITAR-Unterstützung
Teilnahme an Geschäftsbesprechungen

Die Stelle ist an den Standorten Kiel, Kassel und Unterlüß zu besetzen.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Abgeschlossene kaufmännisch-technische Ausbildung bzw. vergleichbares abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Fokus auf (US-)Außenwirtschaft
Berufserfahrung im Bereich US-Exportrecht (ITAR, EAR)
Erfahrung in der Klassifizierung nach US-Exportkontrollrecht sowie im internationalen Umfeld wünschenswert
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Team- und Kommunikationsfähigkeit verbunden mit Durchsetzungsvermögen

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unseren Standorten bieten wir Ihnen:

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
Erfolgsbeteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Aktienkaufprogramm
Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
Vergünstigtes Deutschlandticket
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Firmenfitness (Hansefit)
Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
Bike Leasing
Corporate Benefits Plattform
VIVA-Familien-Service
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jana Coenen

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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